Quan participeu en comerç i negocis internacionals amb proveïdors, fabricants o socis xinesos, entendre el panorama legal a la Xina és crucial per protegir els vostres interessos financers. El sistema legal de la Xina pot diferir significativament dels marcs legals occidentals, i navegar per les seves complexitats pot ser un repte per a les empreses estrangeres. Des dels drets de propietat intel·lectual fins a l’execució de contractes, entendre les lleis empresarials xineses us pot ajudar a mitigar riscos, evitar errors costosos i salvaguardar les vostres inversions.
Consideracions legals clau per fer negocis amb proveïdors xinesos
Dret contractual a la Xina
Un dels aspectes més importants per protegir els vostres interessos financers quan es treballa amb proveïdors xinesos és entendre com funciona la llei contractual a la Xina. Els contractes serveixen com a base de qualsevol transacció comercial, i conèixer els detalls de l’execució del contracte pot salvaguardar els vostres fons i garantir que totes les parts compleixin les seves obligacions.
- Llei de contractes xinesa: la llei de contractes de la Xina, que es va introduir el 1999 i es va modificar el 2017, regula tots els aspectes de la formació, l’execució i l’execució del contracte. La llei es basa en gran mesura en els principis de bona fe i equitat i proporciona un marc per resoldre disputes. Un contracte que compleixi els requisits legals a la Xina és exigible en un tribunal xinès, sempre que les condicions siguin clares, específiques i no infringeixin l’ordre públic.
- Formació d’un contracte: la formació d’un contracte a la Xina requereix un acord mutu entre les parts, juntament amb una oferta i acceptació clares. A la pràctica, els contractes entre empreses estrangeres i proveïdors xinesos haurien de ser per escrit i incloure disposicions detallades que cobreixin l’abast del treball, les condicions de pagament, els horaris de lliurament i les sancions per incompliment.
- Condicions del contracte i claredat: per protegir els vostres interessos financers, assegureu-vos que el vostre contracte descrigui detalladament les condicions acordades. Les clàusules contractuals vagues o ambigües poden deixar espai per a malinterpretacions i augmentar el risc de disputes. És fonamental incloure detalls sobre les especificacions del producte, el control de qualitat, el lliurament, la inspecció i les condicions de pagament.
Resolució de disputes a la Xina
La resolució de disputes és una consideració clau a l’hora d’establir relacions comercials amb proveïdors xinesos. Comprendre com es gestionen les disputes segons la llei xinesa i establir clàusules clares de resolució de disputes als contractes pot ajudar a mitigar els riscos.
- Arbitratge i mediació: l’arbitratge és sovint el mètode preferit de resolució de disputes a la Xina, especialment per al comerç internacional. La Comissió d’arbitratge econòmic i comercial internacional de la Xina (CIETAC) és l’òrgan d’arbitratge més conegut a la Xina i és àmpliament reconegut per gestionar disputes relacionades amb contractes comercials. L’arbitratge proporciona una plataforma neutral per resoldre disputes sense passar pel sistema judicial local, que pot ser esbiaixat cap a les parts nacionals.
- Mediació: la mediació també s’utilitza habitualment com a primer pas per resoldre disputes a la Xina. La mediació és menys formal que l’arbitratge i permet a les parts negociar un acord amb l’ajuda d’un tercer neutral. Tanmateix, la mediació no és legalment vinculant tret que s’arribi a un acord i es formalitzi mitjançant un acord escrit.
- Clàusules de jurisdicció: a més d’incloure una clàusula de resolució de disputes, és important especificar la jurisdicció en què es resoldran les disputes. Moltes empreses estrangeres trien òrgans d’arbitratge internacional o tribunals en llocs neutrals, com Hong Kong o Singapur, per evitar el possible biaix dels tribunals xinesos.
Protecció de la propietat intel·lectual (IP) a la Xina
La protecció de la propietat intel·lectual és una àrea de preocupació crítica a l’hora de fer negocis a la Xina, especialment per a les empreses que participen en la fabricació de productes, desenvolupament tecnològic o gestió de marques. La Xina ha fet avenços significatius en l’enfortiment de les seves lleis de propietat intel·lectual, però l’aplicació d’aquestes lleis encara pot suposar reptes.
- Patents i marques comercials: la Xina té el seu propi sistema per registrar patents i marques comercials, i el procés pot diferir significativament de les pràctiques occidentals. Si voleu protegir els vostres productes, invencions o marques a la Xina, és important sol·licitar patents i marques comercials a través de l’Oficina de la propietat intel·lectual xinesa (SIPO). La llei xinesa atorga protecció a les marques registrades i patents dins de les fronteres de la Xina.
- Llei de patents: la Xina reconeix tant les patents d’invenció com les patents de models d’utilitat, i les patents s’han de presentar a la SIPO. És recomanable registrar les vostres patents al principi del procés per evitar que altres patentin productes similars.
- Llei de marques comercials: el govern xinès funciona amb un sistema de primers a presentar, el que significa que és essencial registrar la vostra marca comercial tan aviat com sigui possible. Això és especialment important si esteu entrant en un mercat competitiu, ja que els productes falsificats i l’ocupació de marques comercials són habituals.
- Protecció dels drets d’autor: la llei de drets d’autor a la Xina també protegeix les obres originals, com ara literatura, art, música i programari. Tanmateix, per protegir completament els vostres drets d’autor, és recomanable registrar l’obra a l’Oficina de drets d’autor de la Xina per obtenir suport legal en cas d’infracció.
- Fer complir els drets de propietat intel·lectual: tot i que la Xina s’ha tornat cada cop més estricte a l’hora de fer complir els drets de propietat intel·lectual, les empreses estrangeres sovint tenen dificultats per protegir la seva propietat intel·lectual. Per minimitzar els riscos, les empreses haurien de mantenir un control estret sobre la seva propietat intel·lectual i considerar l’ús d’acords de confidencialitat (NDA), contractes amb clàusules de propietat intel·lectual i serveis de control per evitar la falsificació o l’ús no autoritzat dels seus actius.
Lleis laborals i laborals a la Xina
Contractes laborals i drets dels treballadors
En establir una presència a la Xina, les empreses han de complir les lleis laborals i laborals xineses. Aquestes lleis regulen els drets dels empleats, les compensacions, les condicions de treball i la relació entre empresaris i empleats.
- Llei de contractes de treball: la Llei de contractes de treball de la Xina, implementada el 2008 i modificada el 2012, estipula que els empresaris han de subscriure contractes per escrit amb els seus empleats i oferir certes garanties, com ara pagament regular, seguretat i assegurança social. La llei també ofereix als empleats protecció contra l’acomiadament injust, assegurant la seguretat laboral dels treballadors.
- Contractes de treball: un contracte de treball a la Xina hauria d’escriure clarament les condicions laborals, incloses les compensacions, els beneficis, les responsabilitats laborals i els procediments de terminació. La no presentació d’un contracte per escrit o la violació dels drets dels empleats pot donar lloc a sancions i disputes legals.
- Beneficis dels empleats: els empleats a la Xina tenen dret a diversos beneficis obligatoris, com ara assegurança de pensions, assegurança mèdica, assegurança d’atur, permís de maternitat i vacances anuals pagades. Aquests avantatges s’han de tenir en compte en el cost de fer negocis a la Xina.
Gestió de Conflictes Laborals
Els conflictes laborals són habituals a la Xina, especialment quan es tracta d’acomiadaments injustos, problemes de compensació o beneficis per als empleats. És essencial que les empreses entenguin els mecanismes per gestionar els conflictes laborals per evitar costosos desafiaments legals.
- Resolució de disputes: en cas d’un conflicte laboral, la Xina fomenta la mediació com a primer pas, seguida d’un arbitratge si el problema no es pot resoldre. La mediació de conflictes laborals la porta a terme el comitè local de mediació de conflictes laborals i l’arbitratge es pot dur a terme a través del comitè d’arbitratge laboral o dels tribunals locals. En alguns casos, els empleats poden portar el seu cas als tribunals, però aquest procés pot ser llarg i costós.
- Gestió de riscos: per protegir la vostra empresa de conflictes laborals, és essencial garantir el compliment de la legislació laboral xinesa i mantenir una documentació clara dels contractes de treball, el rendiment laboral i qualsevol acció disciplinària. Les mesures preventives com la formació del personal de recursos humans i les auditories periòdiques de les pràctiques laborals poden ajudar a mitigar els riscos laborals.
Comprendre les lleis fiscals xineses
La fiscalitat empresarial a la Xina
Entendre el sistema fiscal a la Xina és essencial per protegir els vostres interessos financers i garantir el compliment de la normativa local. La Xina té una estructura fiscal complexa amb impostos nacionals i locals que s’apliquen a les empreses.
- Impost sobre la renda de societats: la taxa estàndard de l’impost sobre la renda de les societats a la Xina és del 25%, però hi ha tipus reduïts per a determinades indústries o empreses d’inversió estrangera (FIE) que compleixen condicions específiques. Les empreses que es qualifican com a d’alta tecnologia o que es dediquen a la protecció del medi ambient, l’estalvi d’energia o altres sectors aprovats pel govern poden beneficiar-se de tipus impositius més baixos.
- Registre fiscal: abans de fer negocis a la Xina, les empreses estrangeres s’han de registrar a les autoritats fiscals locals. És important mantenir registres precisos de totes les transaccions, ingressos i despeses per garantir el compliment de les lleis fiscals xineses i evitar sancions.
- Impost sobre el valor afegit (IVA): l’IVA a la Xina s’aplica a la venda de béns i serveis i normalment s’aplica a un tipus estàndard del 13% o del 9%, depenent de la naturalesa dels béns o serveis. Alguns béns i serveis, com ara les exportacions, poden ser elegibles per a exempcions o reemborsaments de l’IVA. Les empreses s’han d’inscriure a l’IVA i presentar declaracions periòdiques de l’IVA.
- Retenció de l’impost: per a les empreses estrangeres que reben ingressos de la Xina, s’imposa una retenció fiscal sobre dividends, royalties i pagaments d’interessos. El tipus estàndard és del 10%, però els tractats fiscals entre la Xina i altres països poden reduir aquest tipus.
Compliment Fiscal i Gestió de Riscos
Per protegir els vostres interessos financers, és fonamental assegurar-vos que la vostra empresa compleixi les lleis fiscals xineses. L’incompliment pot comportar sancions greus, incloses multes i la pèrdua de llicències d’explotació.
- Contractació d’assessors fiscals locals: a causa de la complexitat de les lleis fiscals xineses, és recomanable treballar amb assessors fiscals o comptables locals familiaritzats amb el panorama fiscal local. Aquests professionals us poden ajudar a navegar pel sistema fiscal, presentar declaracions a temps i assegurar-vos que reuneix els requisits per als incentius o exempcions fiscals disponibles.
- Auditories fiscals: les autoritats xineses realitzen regularment auditories fiscals per garantir el compliment. Mantenir registres financers clars i mantenir-se al dia amb la normativa fiscal ajudarà a minimitzar el risc de sancions durant una auditoria.
Protegiu el vostre negoci amb les lleis xineses de comerç i exportació
Normativa d’importació i exportació
A l’hora d’aprovisionar-se de productes de la Xina, és essencial entendre el marc normatiu que envolta les importacions i les exportacions per evitar retards, multes o disputes. La Xina té estrictes regulacions d’importació i exportació que regulen el moviment de mercaderies dins i fora del país.
- Llicències d’importació i procediments duaners: l’Administració General de Duanes de la Xina (GAC) regula la importació de mercaderies. Segons el tipus de producte, es poden requerir determinades llicències o permisos d’importació. Les empreses han d’assegurar-se que tenen totes les llicències necessàries i que els seus productes compleixen els estàndards de seguretat, les normatives i els requisits d’etiquetatge xinesos.
- Aranzels i aranzels de duana: la Xina imposa aranzels i aranzels a les mercaderies importades. Les tarifes varien en funció del tipus de mercaderies que s’importen. Les empreses han d’entendre com afectaran les tarifes i els impostos a la seva estructura de costos i tenir-los en compte en les decisions de preus.
- Compliment comercial: el compliment de les lleis comercials xineses és essencial per evitar retards i multes. Això inclou assegurar-se que els productes compleixen les normes reguladores locals i classificar correctament els productes sota el codi del Sistema Harmonitzat (HS). L’incompliment pot comportar sancions costoses, retards en l’enviament o rebuig de mercaderies a la duana.
